Erhalte Offerten von Unternehmen, die dir einen echten Wirkungskreis bieten!
Gestalte deine Karriere – für Führungskräfte im Wandel
Stärken erkennen
Zugang zum Darkpool
Mehr Resonanz
Wahrer Impact
Ausgewählte Arbeitgeber meiner Klient/Innen
Dr. Oetker
Hugo Boss AG
Zalando SE
Robert Bosch GmbH
Ford Motor Company
Siemens AG
Stärken erkennen
Lerne deine Führungsstärken, Motive, Neigungen und Kompetenzen genau kennen. Erkenne die wesentlichen Elemente, die deinen Sweet Spot markieren und für dich sinnstiftend sind. Erfahre, wie du wirksamer sichtbar wirst und deiner Jobsuche einen Push gibst.
Zugang zum Darkpool
Erfahre, wie du deine Jobsuche effektiver gestaltest und mithilfe von KI treffsicherer Stellenangebote erhältst. Lerne wie du über den verdeckten Arbeitsmarkt Zugang zu attraktiven Jobs im "dark pool" findest, von denen nur wenige Personen wissen.
Mehr Resonanz
Steigere deine Resonanz, indem du lernst, wie du wirkungsvoll das Interesse von Headhuntern weckst und vertrauensvoll Dooropener ansprichst, die dir zu ungeahnten Chancen verhelfen. Erfahre, was nötig ist, um als Top-Kandidat gehandelt zu werden.
Wahrer Impact
Lasse aktuelle Frustrationen hinter dir und erhalte Zusagen für Positionen, die dich challengen und einen wichtigen Step für dich bedeuten. Gewinne mehr Impact! Vielversprechend für dein Wachstum, Zufriedenheit und deine zukünigen Karriereperspektiven.
Es wird Zeit für einen Karrieresprung...
Zeit für eine adäquatere Position oder einen sinnstiftenden career change?
Du bist als ambitionierte Führungskraft mit deiner beruflichen Situation nicht mehr zufrieden?
Du steckst irgendwie in deiner Karriere fest und dein Job nimmt dir zu viel Energie?
Der alte Schuh passt für dich in deiner jetzigen Lebensphase nicht mehr?
Du weißt, was du nicht mehr willst, aber nicht ganz genau, was du in Zukunft genau anstrebst?
Du findest nicht genügend attraktive Jobangebote, die deinen Wünschen entsprechen?
Deine Bewerbungen auf Vakanzen oder Kontaktaufnahmen zu Headhuntern laufen oft ins Leere?
Du wünscht dir mehr Sicherheit bei deinen Entscheidungen? Wenn dies deine Situation beschreibt, bist du bei mir richtig.
Erfahre, wie du mit einer systematischen Karrierestrategie den richtigen Match findest, ohne deinen eigenen Kurs zu verlieren und weitere Zeit zu verschwenden.
Profitiere von meiner Expertise als Ex-Director eines der weltbesten Career Services einer Top-Business School und lass uns deinen zukünftigen Wirkungskreis aufspüren.
Warte dabei nicht zu lange, denn auch Karrieren haben Werte, die man bei zu später Aktion auch wieder verlieren kann.
Bleibe nicht mehr allein in deinem Gedankenkarussell und erschließe dir mit mir gemeinsam vielversprechende Karriereperspektiven, die dir mehr Zufriedenheit und Impact bieten.
Finde die Position, die dir entspricht!
Career Reset - Methode
1. Profiling und Kalibrierung
Im Self-Assessment erarbeiten wir deine Führungsstärken, Motive, Neigungen und Kompetenzen. Wissenschaftlich fundierte Tests zeigen, welche Art von Personen geeignete Kooperationspartner wären und wie du auf andere wirkst. Auf Basis deines geschärften Profils (re) -definieren wir passende Karriereziele.
2. Personal Branding
Gemeinsam erarbeiten wir, was die Welt über dich wissen soll, basierend auf deinem Profil und Zielen. Mit deiner Branding-Strategie steuerst du aktiv deine Reputation. Dabei nutzen wir KI-Know-how, um die besten Aussagen und Taktiken zu nutzen, damit Personaler dich finden und ansprechen.
3. Effektive Jobsuchstrategien
Du lernst, wie du effektiv mit den richtigen Suchbegriffen über die offiziellen Kanäle Jobs suchst und wie du außerdem Zugang zum versteckten Stellenmarkt erhältst. Du erfährst, wie du Personen als Türöffner gewinnst und geschickt Headhunter ansprichst, um ihre Aufmerksamkeit zu erlangen.
4. Punktgenaue Bewerbung
Dank KI-gestützter Datenrecherche verstehst du, wie du deine Bewerbungsunterlagen optimierst, damit du auch bei Anwendung von Applicant Tracking Systemen einen hohen Match-Score erzielt. So kommst du leichter in die engere Auswahl für Job Interviews und erhöhst deine Chancen auf Top-Positionen.
5. Netzwerkerweiterung
Gute Beziehungen können deinen Karriereweg enorm beschleunigen, denn Vertrauen ist die Schlüsselwährung! Entdecke, wie du dein Netzwerk gezielt aktivierst, Vertrauen aufbaust und effektiv erweiterst, um zu den besten Positionen zu gelangen. Ich zeige dir die exklusiven Best Practices.
6. Top Executive Interview
Vorbereitung ist der Dreh- und Angelpunkt! Erfahre, welche verschiedenen Interviewmethoden auf dich zukommen können, was sie bedeuten, und entwickle deine persönlichen Antwort- und Fragestrategien. Durch Interview Simulationen entdeckst du deine Wirkung und lernst, was Wettbewerber anders machen.
7. Gehaltsverhandlung
Meistere deine Gehaltsverhandlung mit gezielten Strategien! Ich zeige dir, wie du deine Verhandlungsposition stärkst, überzeugend argumentierst und die besten Konditionen aushandelst. Entdecke, wie du durch clevere Taktiken deinen Wert optimal präsentierst.
8. Entscheidungsfindung
Sichere Entscheidungen erfordern genaue Informationen. Ich zeige dir, wie und wo du gezielt relevante Aussagen sammelst, um die beste Option für deine Karriere treffsicher auszuwählen. So triffst du fundierte Entscheidungen, die deine Karriere voranbringen.
Fallstudien unserer Klienten
Daniel Felsch-Kruse
Vice President Sales bei GME clean power AG
"Ich habe eine passende Position gefunden, die mir neue Perspektiven und mehr Impact bietet."
Herausforderungen
Ich wollte mich gerne verändern, benötigte aber noch objektiven Input, zur Schärfung der zu mir passenden Optionen. Eine große Frage war: Wie komme ich an geeignete Stellen heran, denn im Internet war eine passende Auswahl sehr limitiert – zumal ich zu dem Zeitpunkt einen Umzug vermeiden wollte.
Zielsetzung
Wir haben uns zuerst darauf fokussiert auf der Basis meines persönlichen Profils entsprechende Karriereziele zu definieren. Neben der Optimierung meiner Bewerbungsunterlagen ging es im Wesentlichen darum, Kontaktaufnahmestrategien zu entwickeln und den verdeckten Arbeitsmarkt zu explorieren.
Ergebnis
Aufgrund des umfassenden Self-Assessments wußte ich viel besser, welche Rollen für mich in Frage kommen. Das neue Know-How zum Hidden Job Market hat mir den Kick gegeben, mein Netzwerk zielgerichtet mit den richtigen Worten anzusprechen und zu überzeugen. Mit Erfolg in überschaubarer Zeit!
Herausforderungen
Nach einer mehrjährigen Tätigkeit im Konzern und anschließender Promotion stand für mich ein beruflicher Wechsel, verbunden mit einem Branchenwechsel, an.
Zielsetzung
Wesentliches Ziel war die Entwicklung einer Karrierestrategie sowie die Identifizierung und Umsetzung eines sinnvollen nächsten beruflichen Schrittes.
Ergebnis
Gemeinsam mit Frau Beermann als Sparringspartner entwickelten wir Karriereoptionen. Durch den Einsatz von Tools aus der Personaldiagnostik identifizierten wir Karrierepfade, die zu meinen Stärken passten. Darüber hinaus verhalf mir die Professionalisierung der Bewerbungsunterlagen zu schnellen Erfolgen auf dem Arbeitsmarkt
Dr. Bernhard Lambernd
Manager (Prokurist) bei PricewaterhouseCoopers
"Der Beratungsansatz von Frau Beermann ist wissenschaftlich fundiert und baut auf der Identifizierung der eigenen Stärken auf."
Sabine Müller-Gora
Geschäftsführerin LF Services
"Ich habe mein berufliches Zielbild erkannt und auch erreicht"
Herausforderungen
Ich war mir unklar, wohin ich mich in meiner damaligen Lebenssituation beruflich weiterentwickeln wollte.
Zielsetzung
Das Ziel war herauszufinden, was mich wirklich besonders interessiert und was mir besonders liegt. So haben wir gemeinsam für mich einen Kompass erstellt, der für mich wegweisend war.
Ergebnis
Ich habe mich von meiner damaligen Position als Teamleiterin zur Geschäftsführerin entwickelt, nachdem ich mich nach dem Coaching nochmal für ein berufsbegleitendes Studium entschieden habe. Jetzt trage ich zentrale Verantwortung.
Herausforderungen
Nachdem ich mehrere Jahre in die Geschäftsführung unseres Familienunternehmens im Health Care Bereich eingestiegen war, stand ich vor der Frage: gehen oder bleiben? Es zog mich innerlich wieder zurück in die Digitalbranche, aus der ich ursprünglich stammte.
Zielsetzung
Das erste Ziel war eine Entscheidungsfindung. Nachdem mein Karriereziel gefühlsmäßig geklärt war, lag der Fokus auf der Jobsuchstrategie. Mein Vorhaben war, eine adäquate Position in der Digitalbranche zu finden, in der ich mich persönlich weiterentwickeln kann.
Ergebnis
Ich bin am richtigen Ort, an der richtigen Stelle gelandet.
Hauke Timmermann
Head of Digital Business Models – Member of the executive board, eco
"Ich bin wieder in meiner Wunschbranche und habe den Impact, den ich mir vorgestellt habe."
Über mich
Martina Beermann
Erfahrene Karriere Expertin - weltweit unter den Besten
Als Dipl. Psychologin mit über 30 Jahren Berufserfahrung rund um das lebensbestimmende Thema "Arbeit" habe ich ca. 10.000 Career Changer und High Performer begleitet. Ich kenne die Dynamik von Karrieren, da ich mehrfach selbst erfolgreich Branchenwechsel gemeistert und vier meiner sieben Positionen über exklusive Empfehlungen erhalten habe.
Als Director der Career Development/Employer Relations-Abteilung an der HHL Leipzig Graduate School of Management habe ich den Career Service im Financial Times Master in Management Ranking unter die Top Ten weltweit gebracht. Durch meine Zusammenarbeit mit CEOs, Recruitern aus Big Corporates, Start-ups, Consultancies und Headhuntern kenne ich die Success Factors im Auswahlprozess. Der Austausch mit Experten von Top-Business Schools wie London Business School, Insead und Stanford hält mich stets ahead of the curve.
Ich setze auf wissenschalich fundierte und praktikable Tools anstelle pseudopsychologischer Tests. Die gezielte ON-Top Nutzung von AI bietet game-changing Insights, die dich insbesondere in der Selbstvermarktung enorm voran bringen können.
Bereit für bessere Stellen?
Dann lass' die Vergangenheit ruhen...
allgemeine Unzufriedenheit im Job und Karrierestillstand
zukunsweisende Karriereperspektiven
wenig auffindbare passende Stellen
Zuwachs über weitere Kanäle
wenig Resonanz
mehr positive Reaktionen
Deine nächsten Schritte
1. Terminauswahl
Klicke auf »Kostenloses Erstgespräch« und wähle einen passenden Termin, damit wir dich zum gewählten Zeitpunkt kontaktieren können
2. Erstgespräch
Im 30-minütigen Telefonat prüfen wir, wo du gerade stehst und wo du hin möchtest. Wenn du unser Kundenprofil erfüllst, wird eine Beratung vereinbart.
3. Beratung
Wir entwickeln einen kostenlosen Schritt-für-Schritt Plan für dich, damit du die gesetzten Ziele erreichen kannst.
Unser Hauptsitz
Wir befinden uns in der schönen Stadt Halle. Allerdings haben wir unsere Prozesse so digitalisiert, dass wir die persönliche Betreuung per Telefon und Video-Konferenz abwickeln können. Ein persönliches Treffen vor Ort ist natürlich gerne möglich, aber nicht zwingend notwendig.
So können wir starke Ergebnisse mit Kunden in ganz Deutschland, in Österreich und der Schweiz erzielen.
Die Anschrift unseres Hauptsitzes:
Geschwister-Scholl-Str. 29c
06118 Halle (Saale)
Deutschland
Häufige Fragen
Ich bin mir nicht sicher, ob ihr mir helfen könnt?
Das lässt sich im kostenlosen Erstgespräch schnell feststellen. In diesem Erstgespräch wirst du Klarheit erlangen und vor allem erfahren, ob und wie wir dir überhaupt helfen können, deine Ziele zu erreichen.
Was kostet das Coaching?
Der Preis für unsere Dienstleistung ist individuell und davon abhängig, was deine Ausgangssituation ist und wo du hin möchtest. Bewirb dich daher am besten einfach für ein kostenloses Erstgespräch, bei dem ich mit dir darüber sprechen kann und diese sowie andere offenen Fragen gemeinsam mit dir klären werde.
Werde ich meine Ziele erreichen?
95 % meiner KlientInnen erreichen ihre Karriereziele. Solange du die speziell auf dich zugeschnittenen Strategien anwendest, lösungsorientiert handelst und dich an den erarbeiteten Fahrplan hältst, bist du dabei!
Warum bietet ihr die Career Pattern Analyse kostenlos an?
Mir ist es ausgesprochen wichtig, dass du erst einmal Gelegenheit hast, dich selbst von meinem Ansatz zu überzeugen, bevor wir längerfristig zusammenarbeiten. Ich gehe sogar davon aus, dass du direkt wichtige Impulse für dich mitnimmst, die dir eine Richtung für deine zukünftige Karriereentwicklung geben.
Wie kann ich mir die kostenlose Career Pattern Analyse sichern?
Klicke auf den Button und gebe deine Angaben in das Formular ein.
Trage einen Termin in die offenen Zeitfenster für das Online-Erstgespräch im Kalender ein.
Anschließend melden wir uns bei dir und du erhältst den Fragebogen. Bitte fülle ihn rechtzeitig vor dem Erstgespräch aus und sende ihn vor dem Termin an uns zurück. Du wirst dann von mir im Gespräch beraten.
Wie lange dauert es, bis ich die ersten Resultate sehe?
Auch wenn dies nicht garantiert werden kann, wirst du nach meinen Erfahrungen bei entsprechender Mitwirkung und Commitment nach 3-4 Monaten erste Resonanz erzielt haben. Wenn du bereit bist, die bewährten Strategien konsequent umzusetzen, werden sich in dieser Zeitspanne i.d.R. deutliche Erfolge zeigen.
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